第393章 人员的安排

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杨云帆摇摇头说道：“现在确实不难，但以后他们可能就会很难了，地产业一旦萧条了，这些从业人员都干什么去呀？他们毕竟是在我们远航工作这么些年了，我是真的不忍心就这样抛下他们，所以能安排的尽量都安排，当然人各有志，不想干的来去自由，另外，走的时候一定把该给人家的都给人家，千万别刁难，咱们也不差这点钱，和平分手也能落个好名声，另外，以后有一个原则，这些人如果在外面找不到好的工作，还想来我们远航继续工作的话，有合适的岗位优先考虑他们，特别是那些年龄稍大的，找工作费劲的，这上有老下有小的，一旦失业，生活就会陷入困境，咱们如果能帮尽量帮一把，这事夏总，你一定要做好。”

在座的人对杨云帆这种态度都表示非常的敬佩，他对手下的员工算是相当不错的了，公司不做了，还想着他们的生计，其他的老板谁管你这些，公司都黄了，我还管得了吗？

杨云帆最后说道：“大致的事情就说到这，明年将会是我们非常重要的一年，尤其是芯片和网络公司，大家都加油的干吧，另外我们每个公司都不是独立存在的，如果其他的公司需要帮助的话，大家都不能袖手旁观，尽量群策群力，我们的目标是，携手并进，共创辉煌。”

大家齐声喊道：“携手并进，共创辉煌！”

杨云帆感觉怎么有点儿像传销公司喊口号的意思呢？这也是大家心气高的一种体现，这些年，公司的业务节节攀高，每一个公司都运营的相当良好。地产公司虽说要逐渐缩小业务，但这也是老板的有意为之，人家早就做出了预判，所有的事情都在掌握之中，大家干的也是心气特别足。

又一个欢乐祥和的新年过去了，杨云帆又开始带领团队进行攻坚战了，今年的主要任务是把七纳米的芯片研究出来，明年好投入量产。

而他想做的手机就是以七纳米的芯片为主，技术更先进，运行也更快，手机也更轻薄。他率先研究出这个技术，那么就能够迅速的抢占市场，18年的时候，七纳米芯片上市了，随后几年就出现了五纳米甚至三纳米的芯片技术，简直发展的太快了。

杨云帆觉得必须得抢在他们的前头，才能真正的掌握市场得，控制节奏，属于他杨云帆自己的节奏，让其他人都望尘莫及。

经过两年的研究，技术已经吃透了，今年就要把成品拿出来，然后进行调试，量产。

所以厂房的建设也提上了日程，现在京城已经不适合建这么大的厂房了，地皮人工都太贵了。

所以他们把眼光投向了其他的小一些的城市，因为要建设这个手机制造厂，还需要许多上下游的供应链，比如一些其他小的组件，卡槽外壳等等，没必要都自己生产，可以找其他的工厂代工。

华为的手机工厂大部分都是以代工为主，所以有许多代工厂，会随着手机厂商而建设自己的厂房，所以这就要选择一个有足够大地皮的城市，而且工人，也要有来源。

杨云帆选来选去，想到了自己的家乡，如果自己的工厂能建在家乡的某一个城市，一定会带动这个城市的发展，因为他这个工厂可不是小作坊，一旦落户哪个城市？这个城市可能就随着起飞了。